千余优质岗位亮相北京市朝阳区2024年促进毕业生就业招聘会

“工作找到了，真是太开心了!”不到2个小时，来自中国传媒大学的2025届毕业生张子墨(化名)就和3家用人单位达成了初步就业协议。10月15日下午14:00，由北京市朝阳区人力资源和社会保障局主办的北京市朝阳区“展翼未来 才子朝阳”2024年促进毕业生就业活动走进奥体中心曲棍球场，众多优质企业现场“揽人才”。在当天的招聘会中，线下招聘会和线上“直播送岗”为求职大学生们累计提供千余个优质岗位，助力大学生充分就业。

就业是民生之本，为促进大学生就业服务不断提质增效，北京市朝阳区人力资源和社会保障局始终坚持将稳就业、促就业摆在突出位置，坚持全链条推进、高质量服务、品牌化打造，持续为企业和求职人员搭建线上、线下就业平台，积极探索招聘新方式，多措并举促进大学生高质量充分就业。

按照指引，张子墨和朋友很快就锁定了“心仪目标”。“我是学广告的，也很喜欢传统文化，想找一份能把二者结合起来的工作，我感觉有一些文旅文创类企业可能更适合我。”张子墨说，她准备了10份简历，1个小时就发出了5份简历，求职效率很高，企业质量整体都很不错，有3家企业自己都比较满意。“除了工作内容很感兴趣，企业提供的福利待遇也很好，不仅有六险二金还有住房补贴。”张子墨说，已经和企业招聘负责人建立了联系，接下来会进一步对接。对于找到好工作，张子墨很有信心。

线下招聘会人头攒动，线上“直播带岗”专区同样人气高涨。爱立信、中信证券股份有限公司北京分公司、数坤科技股份有限公司等5家企业亮相“直播带岗”专区，企业招聘负责人围绕岗位内容、福利待遇、企业文化、职业发展规划等大学生们关注的话题与线上求职大学生们积极互动。锁定心仪岗位后，线上求职大学生们也可以一键投递简历。当天的“直播带岗”环节累计吸引近60.3万人次在线观看，留言互动千余条。

为了更好地满足求职大学生多样化的就业需求，助力大学生们提升就业竞争力，招聘会现场还专门开设了简历诊断专区。“老师,我投了几份简历都没有回复，您看看是我的简历有问题吗?”“老师，找工作是专业对口更重要还是感兴趣更重要?”在招聘会的咨询专区，等待咨询的大学生们很快就排起了长队，专业老师围绕求职简历制作、职业规划等内容对求职大学生们进行针对性的指导和答疑解惑。

高校毕业生就业问题事关家庭期盼和民生福祉，北京市朝阳区人力资源和社会保障局将继续突出就业优先导向，千方百计促进高校毕业生好就业、就好业。今年秋季，北京市朝阳区人力资源和社会保障局将继续举办5场“名企进校园”线下招聘会，包括京内高校招聘会活动、综合类招聘会活动、校园引才专项招聘会等。（张慧）

责任编辑：陈瑾