为积极响应中华全国总工会《关于开展提升职工生活品质试点工作的通知》精神,有效落实集团公司党委《关于全面推动职工群众共享企业改革发展成果的实施细则》要求,2022年下半年,中铁房地产集团东北有限公司工会积极筹备建家建线资金,对哈尔滨项目组职工之家进行改善。着力解决员工关心、关注的急难愁盼问题,改善重点项目员工工作和生活条件,提升基层员工生活品质。
深入调研,精准投入。哈尔滨项目组开发的中国铁建黑龙江省总部基地项目为集团公司重点项目,项目组人员数量相比去年增多近一倍。由于项目组职工之家建成时间较短,员工书屋、文体娱乐等设备不够充足。东北公司工会第一时间向集团公司工会为哈尔滨项目组申请投入建家建线经费,购置了乒乓球台、跑步机、冰箱、图书等必要设备和物资。哈尔滨项目组在疫情期间为员工定期购买配发N95口罩、消毒湿巾等防疫物资,安排健康体检,为职工生活线、文化线、卫生保健线建设提供了有力保障。
惠及员工,丰富生活。为丰富一线员工的文化生活,哈尔滨项目组以职工之家文化为平台开展各式各样的员工活动。8月,哈尔滨项目运用所在城市铁道兵发源地优势历史文化资源,组织一线员工及家属开展“走进中国铁建”职工亲子夏令营活动,在欢快的童声下,为一线员工及家属送上一份丰盛的企业文化视觉盛宴。组织全体员工开展“逢山凿路,遇水架桥”主题团建活动,让员工身临其境地学习体验企业文化,提升新生队伍活力。职工之家每日定期为员工提供暖心下午茶,缓解员工一天工作的疲惫,提升员工企业归属感。
在建家建线工作完成后,公司工会及时统计建家建线专项资金使用情况,组织重点帮扶单位员工对职工之家建设工作进行了民主评议,推动工会组织的群众化、民主化建设,员工满意率达到100%。公司工会将认真完善、规范各基层单位职工之家建设,积极选树“模范职工小家”和“模范职工之家”,提高工会工作整体水平,调动和激发全体会员的积极性和主动性,切实增强工会组织的凝聚力、战斗力和吸引力。(潘李添)
责任编辑:田雨
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