仪器科学与光电工程学院赴安徽省合肥市色选机企业进行社会实践

7月上旬，仪器科学与光电工程学院“仪链智造・器承皖芯”暑期社会实践团队赴安徽省合肥市，聚焦色选机产业发展开展主题实践活动。团队通过企业走访、深度访谈、问卷调查等方式，深入安徽中科光电色选机械有限公司、安徽捷迅有限公司、合肥美亚光电技术股份有限公司，了解技术创新驱动产业升级的路径，洞察企业对人才的能力需求，为新时代高校学生的学习规划与成长方向提供实践参考。

科技赋能产业：色选机行业的创新密码。走进企业的展厅，团队成员在企业讲解员的引导下，系统了解了色选机产业的发展脉络与技术突破：中科光电从大米色选机向矿石等更多类型色选机的突破；捷迅领先的终端复检技术；美亚光电全自动的生产流程。每一家企业的发展轨迹都印证着科技赋能产业的重要性。

深入生产一线：体悟知识与实际的相互结合。团队成员深入企业的生产组装车间、测试车间、光电研发实验室等核心部门，跟随技术人员、研发工程师的脚步，了解色选机生产的全流程。见证生产车间零件的组装测试和研发实验室里工程师围绕提升色选效率对零件进行改进升级——从硬件设计到生产组装，每一次的优化都需要将专业知识与实际生产相结合。

洞察行业需求：从企业视角看人才培养。为精准把握行业对人才的能力要求，团队面向企业的技术骨干、人力资源负责人、管理层发放问卷，并对其中的校友进行深度访谈，聚焦 “专业知识落地场景”“技术攻坚难点”“高校课程与企业需求衔接” 等核心问题展开调研。最终得出企业对新时代学生的能力要求和培养建议。

校企协同育人：搭建人才成长桥梁。实践期间，团队还见证了安徽中科光电与合肥工业大学仪器学院共建育人共同体的签约仪式。通过共建实验室、联合培养项目等方式，形成 “产学研用” 的良性循环。正如企业代表所言，“新时代的产业发展需要‘懂技术、接地气’的人才，校企联动正是打通人才培养‘最后一公里’的关键”。

此次实践让团队成员深刻认识到：色选机产业的升级离不开科技创新的持续驱动，而创新的根基在于符合行业需求的人才培养。从研发室里的设计升级到车间里的生产组装，从访谈中的恳切建议到校企合作的务实举措，每一个细节都指向同一个结论 —— 作为新时代的工科学生，唯有将专业知识与产业实践紧密结合，在明确目标中持续精进，才能在科技创新的浪潮中找准定位，为产业发展贡献青春力量。

（ 石晓睿 /文 李嘉瑞/图 ）

责任编辑：陈瑾