红“汇”聚力 让流动党员变“流动”为“融入”

近日，中共中央办公厅印发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，对做好新时代流动党员管理工作作出部署。嘉兴经济技术开发区塘汇街道长纤塘社区党总支认真学习文件精神，探索完善流动党员教育管理机制，让流动党员流而有序，离乡不离党、有学更有为。

精准聚“流”，让流动党员心有归属。长纤塘社区党总支精准聚焦流动党员管理，通过“百日攻坚”专项行动，摸清流动党员信息，建立动态信息库。利用“浙里红色根脉强基工程”中的流动党员板块，实现有效管理。针对流动党员本地亲友少的情况，发挥本地先进模范党员的示范引领作用，实施结对帮扶。同时，建立微信群等线上渠道，提供活动通知、服务联系、意见反馈“一站式”服务，让流动党员心有归属。

共促学习，让流动党员“学有所获”。流动党员长期处在外地，不能及时了解党的方针政策，对党组织容易产生距离感。长纤塘社区党总支通过“线上+线下”相结合等方式，依托党群服务中心、未来社区幸福学堂、长纤塘文化展馆等阵地，利用“三会一课”、主题党日等组织生活会，邀请流动党员参与集中学习教育，通过面对面的交流互动及在线学习等形式，确保流动党员学习不间断、思想紧跟党。这一模式既贴合流动党员实际，又增强了学习实效。

引“流”赋能，促流动党员行有所为。通过网格走访挖掘流动党员的特长优势，鼓励他们参与志愿服务与基层治理。年近七旬的流动党员顾玉贵，就是其中的佼佼者，他积极参与社区文化体育赛事、志愿服务等活动，尤为值得一提的是，顾玉贵在矛盾调解中也发挥了不可替代的作用。面对因广场舞场地问题而引发的矛盾纠纷，他耐心倾听双方意见，用自己的智慧和经验，成功化解了这一难题。像顾玉贵这样的流动党员还有很多，他们不仅为社区分担了工作压力，更以实际行动践行了党员的初心和使命。

长纤塘社区通过丰富多彩的组织生活，将学习教育融入日常互动，引导流动党员融入社区。这不仅增强了流动党员的党性意识，也使他们更加深入地了解了所在社区的历史文化和风土人情。这种文化上的融入和情感上的联结，对于增强流动党员的归属感和责任感具有重要意义。（通讯员 李春）

责任编辑：宫宇